黨支部工作述職報告

（一）加強政治理論學習，努力貫徹黨的路線方針政策。深入學習黨的群眾路線教育實踐精神和黨的XX全會精神，始終堅持自己帶頭學，擠時間學和向同志們學；每月主持召開一次公司理論學習會集中學；組織公司黨員同志積極參加黨支部活動，學習黨建知識，并對黨員干部進行理想信念、世界觀、人身觀、價值觀等教育；注重引導公司黨員干部、職工學習身邊的先進事跡、先進人物，牢固樹立立黨為公，執(zhí)政為民的好思想。通過理論武裝和典型示范、統(tǒng)一思想，凝聚人心、堅定信心、充分調動廣大企業(yè)干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，在公司內部形成了干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。

（二）完善組織建設，提高組織戰(zhàn)斗力。一是堅決貫徹執(zhí)行中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示，結合公司實際，研究制定基層黨建工作計劃及措施；二是重視公司黨支部的帶頭作用，強化了支部黨員的表率作用和示范作用；三是高度重視支部班子建設。20xx年10月，公司黨支部經報請開發(fā)區(qū)黨工委，進行了換屆，黨支部班子成員素質好，團結協作，分工明確，支委工作正常；四是加強制度建設，緊密結合公司工作、黨建工作實際，健全和完善黨支部學習，三會一課?學習、組織生活民主評議、黨員發(fā)展、支部建設、工作績效考核等制度。使公司黨建工作做到了有章可循、有條不紊的推進。

（三）強化班子建設，提高組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是堅持民主集中制原則，堅持集體領導下的個人分工負責制。在抓黨建工作中強化領導責任，一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實，帶動和督促公司黨支部班子認真履行黨要管黨、從嚴治黨的職責。在處理重大事項及人事任免、大額度資金使用方面都堅持集體研究，民主決策。二是抓班子、帶隊伍，作風正、樹形象。充分認識加強和改進黨的作風建設和黨的形象的重要性和緊迫性，公司領導帶頭，做好表率。

（四）優(yōu)化人事結構，提高整體素質。通過公開考聘的方式，引進年輕人才加入公司發(fā)展，提高隊伍整體素質，提高辦事效率和執(zhí)行力；積極服務于經開區(qū)全局工作，努力造就一支政治素質高，業(yè)務能力強的復合型人才隊伍。

（五）加強黨風廉政建設和反腐敗工作，增強拒腐防變能力。狠抓黨風廉政建設。一是公司領導認真履行?一崗雙責?，樹立黨政主要領導干部廉政建設?第一責任人?的責任意識。二是開展崗位警示教育。認真執(zhí)行公司黨政領導上廉政黨課制度，組織黨員領導干部收看廉政教育片，切實增強拒腐防變能力，做到警鐘長鳴。三是開展廉政監(jiān)督，召開了踐行群眾路線，堅決反對“四風”問題，切實轉變工作作風的民主生活會，開展批評和自我批評。