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后備干部工作總結(jié)怎么寫?

時(shí)間:2025-07-18 08:37:02
后備干部工作總結(jié)怎么寫?[此文共7889字]

【引言】后備干部工作總結(jié)怎么寫?為的會(huì)員“zxmy88”投稿推薦,但愿對(duì)你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

每一個(gè)員工都要對(duì)自己的工作進(jìn)行階段性的總結(jié),在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)問題,吸收經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。下面是小編給大家精心挑選的工作總結(jié),希望能幫助到大家!

后備干部工作總結(jié)篇一

____年__月__日,我參加了__信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院的后備學(xué)生干部培訓(xùn)。此次培訓(xùn)內(nèi)容相當(dāng)豐富與充實(shí),培訓(xùn)班活動(dòng)使我受益匪淺,從對(duì)自身所肩負(fù)責(zé)任的認(rèn)識(shí)等都有了很大的提高,對(duì)自己今后的努力方向也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。

大學(xué)生是一個(gè)逾千萬的群體,他們正處于汲取知識(shí),塑造世界觀、人生觀、價(jià)值觀的關(guān)鍵時(shí)期;他們意氣風(fēng)發(fā)、積極向上,正在為未來就業(yè)做準(zhǔn)備,為將來奉獻(xiàn)祖國(guó)努力拼搏;他們是一個(gè)民族鮮活的血液,是七彩的希望。而這一群體的特殊性決定了他們不可能被老師時(shí)時(shí)盯著、死死束縛,在這樣的情況下,注意保持大學(xué)生黨員的先進(jìn)性,以更好發(fā)揮其榜樣作用顯得尤為重要。

那么我們?cè)撛趺幢WC我們的先進(jìn)性以及我們學(xué)生干部的力量呢?我覺得我們應(yīng)該從這幾個(gè)方面做起:

第一、在思想上,不斷提高政治理論修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念,通過報(bào)紙、刊物、上網(wǎng)等形式,學(xué)習(xí)黨內(nèi)知識(shí)和當(dāng)前國(guó)家時(shí)事、大事,學(xué)習(xí)”三個(gè)代表”重要思想、學(xué)習(xí)新黨章的章程、十七大精神和領(lǐng)導(dǎo)講話,并在行動(dòng)中認(rèn)真去踐行。學(xué)院在四月份組織學(xué)生、積極分子學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論,目的是用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。我們必須高度重視理論學(xué)習(xí),堅(jiān)決克服極少數(shù)學(xué)生中存在的”學(xué)理論無用論、與己無關(guān)論”、”學(xué)不學(xué)照常干工作”等思想誤區(qū)。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,真正扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論,用科學(xué)發(fā)展觀理論指導(dǎo)我們的學(xué)習(xí)和工作。

第二、在學(xué)習(xí)上,提高學(xué)習(xí)的自覺性,提高學(xué)習(xí)能力,進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。我們不僅要深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),用專業(yè)知識(shí)武裝頭腦,而且還要貫徹落實(shí)到平常的生活中,做到學(xué)以致用。一定要有一種學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識(shí)、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,要通過學(xué)習(xí),不斷提高理論水平,提高知識(shí)層次,增強(qiáng)做好本職工作的能力。毛主席曾經(jīng)說過:”活到老,學(xué)到老”,在瑞典,國(guó)家明文規(guī)定國(guó)民在每年至少要讀三本書。讀書并非什么書都要讀,要有選擇性的讀。在學(xué)習(xí)中,要有目的,有方向,要進(jìn)行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。我們不管學(xué)什么,都要與實(shí)際結(jié)合起來,在實(shí)踐中善加利用,解決學(xué)習(xí)不夠重視,功底不夠扎實(shí),學(xué)習(xí)成績(jī)不理想的問題。不斷充實(shí)文化知識(shí),提高學(xué)以致用的能力,掌握扎實(shí)的本領(lǐng),真正做一個(gè)有用的知識(shí)分子,努力為踐行科學(xué)發(fā)展觀,全面建設(shè)小康社會(huì),構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己的光和熱。作為一名大學(xué)生骨干更應(yīng)該確立明確的學(xué)習(xí)目的和學(xué)習(xí)計(jì)劃。

第三、在工作上,兢兢業(yè)業(yè),樂于奉獻(xiàn),培養(yǎng)創(chuàng)新精神,積極為同學(xué)服務(wù),增強(qiáng)責(zé)任感和主動(dòng)精神,真正做到在實(shí)踐工作中先鋒模范作用。提高工作能力,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)學(xué)生的本領(lǐng)。新形勢(shì)下我們尤其要具有統(tǒng)籌和細(xì)節(jié)的能力,能夠在復(fù)雜的人物和事件中透過現(xiàn)象看本質(zhì),抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根據(jù)事物的發(fā)展趨勢(shì),預(yù)測(cè)未來可能出現(xiàn)的問題,超前采取防范措施,把工作做在前面,掌握工作的主動(dòng)權(quán)。要具有”忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)”的工作作風(fēng).黨員干部對(duì)內(nèi)是凝聚力,對(duì)外是影響力,對(duì)下是號(hào)召力,對(duì)上是服從力,沒有好的干部作風(fēng),科學(xué)發(fā)展形同于鏡花水月、空中樓閣。學(xué)生干部作風(fēng)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展的著力點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)、突破點(diǎn)。作風(fēng)好,真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效,就出發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)力;作風(fēng)好,為民謀利,關(guān)注民生,就出以人為本的親和力;作風(fēng)好,奮發(fā)向上,爭(zhēng)創(chuàng)一流,就出全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的戰(zhàn)斗力;作風(fēng)好,善于學(xué)習(xí),準(zhǔn)確把握,就出統(tǒng)籌兼顧的執(zhí)行力。

第四、要處理好人際關(guān)系,作為一名普通的學(xué)生事事要講發(fā)展,不斷開拓工作新局面,沒有良好的人際關(guān)系是不行的,俗話說:”朋友多了路好走”就是講的我們要處理好周邊的人際關(guān)系,才能提高工作的效率性。記得我大一剛進(jìn)學(xué)生會(huì)開第一次全體會(huì)議的時(shí)候,有

一位師兄在黑板上畫了一個(gè)正方形,接著又在正方形的外面畫了一個(gè)圓,然后他就問我們那是什么,答案多種多樣,還有的說是銅錢,但是些答案都不是他想要的,他最后說這就是將要運(yùn)用到我們以后工作中的”內(nèi)正外圓”,他說我們學(xué)生的工作很容易讓學(xué)生產(chǎn)生誤解,但是我們又不能一味的為了討好他們而放棄我們工作的原則,因此在處理一些問題時(shí)要多動(dòng)腦筋得到一個(gè)圓滿的解決方案。

第五、要提高自律能力,進(jìn)一步樹立大學(xué)生骨干的模范帶頭作用。我們的一言一行,不僅代表著個(gè)人,而且代表著我們黨的形象。我們一定要珍惜樹立的良好的對(duì)外形象,堂堂正正做人,走好人生之路,著力規(guī)范自身行為,樹立良好的形象。要正確認(rèn)識(shí)自我,培養(yǎng)高尚的人格。做人要謙虛,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的良好作風(fēng)。要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、埋頭苦干、自覺奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)持說實(shí)話、辦實(shí)事、鼓實(shí)勁、求實(shí)效,勤于政事,苦干實(shí)干,把心思用在工作和學(xué)習(xí)上。還有我們作為大學(xué)生骨干要有什么樣的細(xì)想素質(zhì),這一點(diǎn)也是至關(guān)重要的。這些思想道德素質(zhì)主要包括政治觀、世界觀、人生觀、價(jià)值觀、道德觀、法制觀等內(nèi)容。當(dāng)代大學(xué)生的人生觀、價(jià)值觀的主流是積極向上的,他們渴望成才,準(zhǔn)備獻(xiàn)身事業(yè),報(bào)效祖國(guó),積極思考國(guó)家的命運(yùn)和自己的社會(huì)角色,其危機(jī)感和使命感明顯增強(qiáng)。但我們也清楚地看到,一些大學(xué)生在社會(huì)各種消極因素的影響和沖擊下,觀念上、道德上產(chǎn)生了錯(cuò)位和傾斜,使得青年學(xué)生的思想也發(fā)生了變化。但是一些學(xué)生以自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)為核心,強(qiáng)調(diào)個(gè)人本位,社會(huì)、集體次之;在物質(zhì)和精神關(guān)系上,過分關(guān)注眼前的機(jī)會(huì)和發(fā)展,忽視遠(yuǎn)大理想和目標(biāo),不少人把實(shí)現(xiàn)較高經(jīng)濟(jì)收入和安穩(wěn)生活放在人生追求的首位,重實(shí)惠、求實(shí)用,從而淡化社會(huì)責(zé)任感,甚至陷入極端個(gè)人主義的泥坑;在索取與奉獻(xiàn)關(guān)系上,則一味地強(qiáng)調(diào)索取,認(rèn)為個(gè)人貢獻(xiàn)應(yīng)與社會(huì)索取相等價(jià)。還有部分學(xué)生在價(jià)值觀取向上過于急功近利,敬業(yè)意識(shí)薄弱,理想追求淡化。還比如,有的學(xué)生自我意識(shí)膨脹,生活行為失范。當(dāng)代大學(xué)生自我意識(shí)很強(qiáng),希望盡快擺脫社會(huì)和成人對(duì)他們的監(jiān)護(hù),于是向社會(huì)發(fā)出“請(qǐng)相信我們”的呼喚。但是由于他們的辨析力尚弱,自我控制力較差,因此,在缺乏引導(dǎo)的情況下,不能正確掌握善與惡、公正與偏私、誠(chéng)實(shí)與虛偽、高尚與卑劣、榮譽(yù)與恥辱的界限,進(jìn)而出現(xiàn)了道德觀念淡薄、生活行為失范等現(xiàn)象。在個(gè)人文明舉止方面,有些學(xué)生過分強(qiáng)調(diào)個(gè)體行為的隨意性。隨意、庸俗被少數(shù)學(xué)生看作是一種“瀟灑”,而對(duì)道德、紀(jì)律的蔑視與叛逆卻被看作是有個(gè)性。在男女交往中,只注重感情體驗(yàn)、生理要求,面忽視男女雙方愛情的義務(wù)和道德責(zé)任,甚至有個(gè)別學(xué)生對(duì)學(xué)校嚴(yán)令禁止的婚前性行為的做法漠然置之,認(rèn)為這是個(gè)人的自由。在維護(hù)社會(huì)公共利益方面,不少學(xué)生對(duì)這一體現(xiàn)大學(xué)生責(zé)任感與文明程度的規(guī)范未加重視,甚至行為失范:考試作弊、損壞公物、隨地吐痰、買飯加塞等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。可以說這些都是我 ……此處隱藏2953個(gè)字……演講,在局黨組面前進(jìn)行自我形象展示,由局黨組“面試”考核。演講題目為“作為青年后備干部,怎樣為工商事業(yè)作貢獻(xiàn)”,內(nèi)容包括自我介紹、培訓(xùn)心得體會(huì)、個(gè)人志向和今后打算、怎樣提高基層特別是邊遠(yuǎn)地區(qū)的執(zhí)法力量、怎樣提高領(lǐng)導(dǎo)能力等等,時(shí)間為4-5分鐘,字?jǐn)?shù)不少于 1500 字。 (三)、建檔建立青年后備干部檔案,內(nèi)容包括:后備干部簡(jiǎn)要情況表、考察材料、推薦情況、公示情況、年度考核情況、培養(yǎng)和獎(jiǎng)懲情況等。五、工作要求1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),做好推薦工作。開展青年后備干部選拔和培訓(xùn)工作,是干部人事制度改革的一項(xiàng)重要內(nèi)容,對(duì)加強(qiáng)班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)具有非常重要的意義。今后新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部,原則上要從后備干部人才庫中挑選。各單位要高度重視,從講政治的高度,召開專門會(huì)議,以審慎的態(tài)度,嚴(yán)格按照推薦的條件,做好青年后備干部推薦工作。2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)效果。各學(xué)員要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,集中精力投入學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)取得實(shí)效。要自覺遵守紀(jì)律,完成好培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)期間,無極特殊情況,一律不得請(qǐng)假。3、聯(lián)系實(shí)際,提高自身素質(zhì)。各學(xué)員要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系的學(xué)風(fēng),緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,積極思考,研究工作的新思路和新舉措,做到學(xué)以致用。同時(shí),要把學(xué)習(xí)所得的思想成果,轉(zhuǎn)化為解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力,轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)工商工作全面、可持續(xù)和跨越式發(fā)展的能力和水平。基層青年后備干部培訓(xùn)日程安排時(shí) 間 培 訓(xùn) 內(nèi) 容 授課人 12 月 2 日 8 : 00-8 : 30 局長(zhǎng)培訓(xùn)開學(xué)講話 12 月 2 日 8 :30-10 : 00正確理解黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù);正確理解和全面把握黨的執(zhí)政能力的科學(xué)內(nèi)涵。 分管局長(zhǎng) 12 月 2 日 10 : 00-11: 30鐘國(guó)慶先進(jìn)事跡材料;工商行政管理知識(shí)。 人教科科長(zhǎng) 12 月 2 日 2 : 30-5 : 30 領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與能力。 黨校講師 12 月 3 日 8 :00-11: 30 領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與方法。 黨校講師 12 月 3 日 2 : 30-5 : 00 培訓(xùn)考核(學(xué)員演講)。

后備干部工作總結(jié)篇四

為貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀中、青年干部作為后備干部,進(jìn)一步充實(shí)我校后備干部隊(duì)伍,不斷提高教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì),結(jié)合我校的實(shí)際,制定后備干部培養(yǎng)計(jì)劃及措施:

一、推薦、培養(yǎng)對(duì)象的標(biāo)準(zhǔn)

凡年齡在35周歲以下的、在教育系統(tǒng)工作的優(yōu)秀中、青年干部,政治思想堅(jiān)定,業(yè)務(wù)本事強(qiáng),有必須組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)本事,本職工作成績(jī)突出,群眾威信較高,文化程度本科以上。

二、推薦、培養(yǎng)的原則和程序

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和區(qū)委組織部關(guān)于推薦、選拔后備干部的通知要求,每年定期選拔貼合條件的干部,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨支部支委會(huì)議討論經(jīng)過,在我校全體干部職工大會(huì)上進(jìn)行民主測(cè)評(píng),填寫推薦表,寫出推薦考察材料,上報(bào)區(qū)教育局組織部。

三、培養(yǎng)計(jì)劃和措施方法

1、加強(qiáng)后備干部的政治理論學(xué)習(xí)。

要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“____”重要思想,真正掌握辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀,堅(jiān)定馬克思主義政治立場(chǎng)和政治觀點(diǎn)。嚴(yán)格、高標(biāo)準(zhǔn)地要求,提高政治思想覺悟。做到政治上嚴(yán)要求,業(yè)務(wù)上多培養(yǎng),生活上要關(guān)心。培養(yǎng)年青干部的正氣、才氣、靈氣、銳氣。

2、加強(qiáng)后備干部的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。

引導(dǎo)和培養(yǎng)后備干部廣泛學(xué)習(xí)各種知識(shí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和鍛煉,不斷提高自身綜合素質(zhì),更好地適應(yīng)新世紀(jì)信息時(shí)代各項(xiàng)工作的需要。

3、注重培訓(xùn)和鍛煉。

做到“重點(diǎn)后備干部重點(diǎn)培養(yǎng),優(yōu)秀人才優(yōu)先培養(yǎng)”,要把有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部放在必須崗位上壓擔(dān)子、給臺(tái)階、多鍛煉。進(jìn)取引導(dǎo)他們投身各種工作實(shí)踐之中,在實(shí)踐中提高素質(zhì),增強(qiáng)技能,增長(zhǎng)才干。

4、健全干部談話和教育管理制度。

黨支部負(fù)責(zé)人不定期找后備干部談心,了解他們的思想、工作情景,肯定成績(jī)、指出不足,多鼓勵(lì),讓后備干部時(shí)時(shí)自重、自警、自盛自律,到達(dá)教育干部、解決問題的目的,幫忙后備干部認(rèn)識(shí)工作中的不足,提高綜合素質(zhì),不斷提高解決各種問題的本事。后備干部工作總結(jié)篇五

___組織部:

為加強(qiáng)我鄉(xiāng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè),積極推動(dòng)各項(xiàng)工作的進(jìn)展。___黨委高度重視對(duì)村級(jí)后備干部的培養(yǎng),注重挖掘能力突出的后備干部,現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下。

一、基本情況

我鄉(xiāng)現(xiàn)有村干部_名,通過選拔培養(yǎng),按照每村不少于_名的要求,_個(gè)村共選拔出了_名后備干部,其中:黨員有_人,預(yù)備黨員1人,_歲以下的共_名。每村的_名后備干部均在本村協(xié)助村兩委工作,有獨(dú)立工作和協(xié)調(diào)合作的能力,為本村提高基層服務(wù)水平。

二、主要做法

1、由村兩委將需要推薦的后備干部3個(gè)名額在本村進(jìn)行公

布,然后由群眾進(jìn)行推薦和村黨員會(huì)進(jìn)行推薦,得出后備干部報(bào)名名單,再將名單拿到群眾代表會(huì)上進(jìn)行票決,從高到低定出3名后備干部人選。

2、加大后備干部的政治理論和培訓(xùn)力度,提高素質(zhì)。

組織

后備干部學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表” —1—

重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家以及省近期重要會(huì)議文件精神;認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)以及金融、歷史文學(xué)等方面知識(shí),不斷提高和豐富他們的理論素質(zhì)和知識(shí)結(jié)構(gòu)。

3、村黨支部加強(qiáng)對(duì)后備干部的獨(dú)立和協(xié)作精神的培養(yǎng),注重在實(shí)際工作中培育后備干部的黨性和領(lǐng)導(dǎo)才能。

村兩委成員加強(qiáng)后備干部平時(shí)工作表現(xiàn)的監(jiān)督和指導(dǎo),鄉(xiāng)黨委要求他們向黨支部每半年匯報(bào)一下自己的思想和工作情況,并且村支部書記要與他們談心。

三、經(jīng)驗(yàn)及成效

1、村干部在群眾中的影響力不斷增大。

通過干部和后備干部在各個(gè)村的積極引導(dǎo),塑造了良好的群眾印象,帶動(dòng)了各村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,使得原本單一的種植業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)槎鄻踊r(nóng)村經(jīng)濟(jì),尤其是村干部在基層帶頭搞林業(yè)及秋收后種植玉米、蔬菜、西瓜等小季,帶動(dòng)了新的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,從整體上提高了農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。

2、農(nóng)民思想意識(shí)得到提高。

由于基層干部的積極帶頭,打破傳統(tǒng)封建思想,以相信科學(xué)發(fā)展觀,相信國(guó)家和黨的領(lǐng)導(dǎo),開展以林業(yè)、蔬菜為主導(dǎo)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì);并帶頭作表率,改變了農(nóng)民自給自足的封建經(jīng)濟(jì)發(fā)展觀和守舊迷信思想,對(duì)地方思想政治建設(shè)工作起到了巨大的積極推動(dòng)作用。

四、下一步工作打算

1、加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)力度。

在各村中,培養(yǎng)一批有干勁、有作為的年輕干部,加強(qiáng)教育培訓(xùn),從思想上、政治上、經(jīng)濟(jì)上作積極的引導(dǎo),為地方后備村級(jí)干部培養(yǎng)好人才。

2、加強(qiáng)干部在群眾中的影響力。

通過政府支持和引導(dǎo),建立干部在群眾中的威望。干部自身要加大學(xué)習(xí)力度,從我做起,執(zhí)好政、帶好隊(duì),建立以服務(wù)群眾的奉獻(xiàn)思想,加大在群眾中無私、為民的良好形象。

3、加大干部的帶頭促發(fā)展作用。

引導(dǎo)村干部帶頭促發(fā)展,結(jié)合實(shí)際發(fā)展一批果林、養(yǎng)殖等經(jīng)濟(jì),為群眾做示范,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展。

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